Jak zdobyć pracę

Należy wykorzystać w pełni szansę, jaką jest zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną

Co jest twoją największą słabością, jak reagujesz, gdy spotka cię zawód, co cię motywuje w pracy i co sądzisz o swym obecnym przełożonym? – to tylko niektóre z bardziej kłopotliwych pytań, jakie możemy usłyszeć podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Kłopotliwych – bo odpowiedź na nie wymaga zwykle chwili zastanowienia nawet wówczas, gdy nie siedzimy zestresowani przed selekcjonerem.

Szczerość nie zawsze się tu sprawdza, zwłaszcza w sytuacji, gdy nie znosimy swojego szefa, a do głowy przychodzą nam głównie zawodowe wpadki. Lepiej zawczasu przygotować sobie zręczne odpowiedzi, robiąc przy okazji bilans sukcesów zawodowych i prywatnych.

Ros Jay i Susan Hodgson, autorki dwóch brytyjskich poradników dla kandydatów przygotowujących się do rozmowy kwalifikacyjnej, nie twierdzą co prawda, że przemyślenie odpowiedzi na dziesiątki cytowanych w ich książkach pytań selekcjonerów zagwarantuje nam sukces.

Podobnie jak pójście na rozmowę bez specjalnego przygotowania nie oznacza pogrzebania szansy na pracę.

Wiele zależy od naszej determinacji i konkurencji. Jeśli mamy poszukiwane przez firmę kwalifikacje, a rywali jest niewielu, wystarczy, gdy nie będziemy zniechęcać do siebie potencjalnego pracodawcy wyliczaniem na wstępie naszych oczekiwań wobec firmy – na czele z zarobkami w górnym przedziale rynkowej skali. (Headhunterzy wspominają, że do niedawna tak robili niektórzy absolwenci dobrych uczelni...).

Jeśli jednak rywalizujemy o wymarzoną pracę z liczną grupą dobrych kandydatów, to trzeba pamiętać nie tylko o podstawowych zasadach (odpowiedni strój, czyste buty, punktualne przybycie na spotkanie i wiedza o potencjalnym pracodawcy). Dobrze jest też zdobyć kilka punktów przewagi, wykazując się znajomością jego branży i umiejętną prezentacją swych mocnych stron.

Warto więc zawczasu przypomnieć sobie sytuacje, gdy dowiedliśmy wymaganych w nowej pracy umiejętności współpracy w zespole czy talentu organizacyjnego. Robiąc bilans sukcesów, nie musimy się ograniczać tylko do doświadczeń zawodowych; można sięgnąć po przykłady z życia prywatnego, wspominając np. zorganizowaną dla grupy przyjaciół wyprawę trekkingową na Kaukaz.

1. Ros Jay „Rozmowa kwalifikacyjna. Co pracodawca chce usłyszeć i jak mu to powiedzieć”, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2008

2. Susan Hodgson „Rozmowa kwalifikacyjna. Błyskotliwe odpowiedzi na podchwytliwe pytania”, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2008

Jak odnieść sukces na rozmowie kwalifikacyjnej

Artykuł ukazał się w Rzeczpopolitej dnia: 12-08-2009
Autor: Anita Błaszczak

Wzory listów motywacyjnych i CV

Zobacz też: Rozmowa kwalifikacyjna - oferty szkoleń, zawód - informacje