Krok 1
Zaloguj się do portalu Kariera.pl. Jeśli nie pamiętasz loginu i hasła, kliknij w "Zapomniałem hasła". System poprosi Cię o podanie adresu e-mail (oczywiście tego, który był użyty przy zakładaniu konta na Kariera.pl) oraz nowego hasła.

(zrzut ekranu strony głównej Kariera.pl)

Jeśli nie posiadasz konta w naszym serwisie, kliknij na "Rejestracja". Zostaniesz przekierowany do panelu rejestracyjnego, który będzie wyglądał następująco:


Wpisz login, adres e-mail oraz dwa razy hasło, a następnie wybierz opcję "konto dla pracodawcy". Wybór tej opcji spowoduje rozwinięcie się formularza, w który należy wpisać dane kontaktowe:


Krok 2
Po dokonaniu rejestracji pojawi się przed Tobą moduł wyboru rodzaju ogłoszenia. Jeśli nie korzystałeś z opcji rejestracji , a masz już konto pracodawcy na portalu Kariera.pl, po zalogowaniu od razu pojawi się wybór rodzaju ogłoszenia. Wygląda on następująco:


Możesz zdecydować się na opcję bezpłatną, czyli dodanie ogłoszenia drobnego na 14 dni. Druga opcja kosztuje 60 zł i obejmuje dodanie jednego ogłoszenia bez ograniczeń treściowych i czasowych. Wybierając trzecią opcję możesz wstawić trzy ogłoszenia o dowolnej treści i bez terminu ważności. Wystarczy kliknąć na wybraną opcję na powyższym formularzu i wcisnąć dalej.
Krok 3
Po wybraniu rodzaju ogłoszenia wpisz treść oferty o pracę, a następnie naciśnij dalej. W kolejnym kroku masz do wyboru dodatki, czyli dodatkowe opcje związane z wyróżnieniem ogłoszenia, takie jak umieszczenie ogłoszenia na górze wyników wyszukiwania czy promowanie oferty na stronie głównej serwisu. Gdy już zdecydujesz się na określone dodatki, naciśnij przycisk Publikuj.
Gotowe, Twoja oferta pojawi się w serwisie Kariera.pl za 10 minut!