cookies
Nasza strona zapisuje niewielkie pliki tekstowe, nazywane ciasteczkami (ang. cookies) na Twoim urządzeniu w celu lepszego dostosowania treści oraz dla celów statystycznych. Możesz wyłączyć możliwość ich zapisu, zmieniając ustawienia Twojej przeglądarki. Korzystanie z naszej strony bez zmiany ustawień oznacza zgodę na przechowywanie cookies w Twoim urządzeniu.
OK

Najmniejsi płacą mniej o prawie połowę. Najnowsze dane GUS

Raport o zarobkach Polaków w małych firmach.

Dysproporcje płacowe w Polsce nie zmieniają się. Wciąż najmniej przeciętnie zarabia się w najmniejszych firmach, a różnica w płacy wynosi czterdzieści procent.

W zeszłym roku płaca w firmach, gdzie pracuje do dziewięciu osób wyniosła przeciętnie w kraju niespełna 2578 zł brutto. W tym samym czasie płaca w całej gospodarce była wyższa o prawie 1470 zł, a w firmach zatrudniających od dziesięciu osób – o prawie 1700 zł. Są to wszystko wartości brutto. Netto pracownicy otrzymują zazwyczaj po odliczeniu danin publicznych o około 30 procent mniej.

Właśnie Główny Urząd Statystyczny przedstawił informację na temat „Działalności gospodarczej przedsiębiorstw o liczbie pracujących do 9 osób w 2016 r.”.

Właśnie ona pokazuje, że wciąż mikro firmy i instytucje (jeśli zatrudniają to przeciętnie pracują w nich dwie - trzy osoby) płacą swoim pracownikom mniej w porównaniu z innymi przedsiębiorstwami. Różnice wynoszą około 37 procent w porównaniu do płacy w całej gospodarce i 40 proc. w stosunku do wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw.

Co prawa także wśród najmniejszych firm istnieje spora rozpiętość branżowa, ale dysproporcje pomiędzy zarobkami w mikrofirmach i większych pozostają. Najwięcej zarabia się w firmach informatycznych, ubezpieczeniowych, finansowych ( ponad 3,89 tys. zł), w obsłudze rynku nieruchomości (3,32 tys. zł), najmniej w leśnictwie i rybactwie  oraz w turystyce (w zakwaterowaniu i gastronomii) – ok 2,1 tys. zł. Najprawdopodobniej różnica wynagrodzeń wynika również z tego, że najwięcej małych firm prowadzi działalność w branżach, a których w ogóle wynagrodzenia są niskie. Co czwarta zajmuje się handlem lub naprawami motoryzacyjnymi, a co siódma – budownictwem.

Informacja o tych zarobkach dotyczy niespełna 1,4 mln osób. Co prawda w firmach tych pracowało w zeszłym roku prawie 4 mln osób, ale przeważająca spora część z nich to właściciele firm oraz samozatrudnieni.

Już nie z GUS, a ze statystyki innej instytucji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (tam zapisywane są dane o płacących składki ubezpieczeniowe) wynika, że w zeszłym roku około istniało około 1,4 mln firm gdzie jedynym pracującym był właściciel (czyli osoba samozatrudniona). W kolejnych zaś ponad 700 tyś. mikrofirm zatrudnieni byli pracownicy. W przypadku osób samozatrudnionych nie jest możliwe wyliczenie ich pensji ponieważ jej nie mają. Z informacji podatkowych wynika jedynie jakie mają przychody i dochody. Ich dane na temat wysokości płac w mikrofirmach nie dotyczą.

Dodatkowo – co warto zauważyć – prawie dla co piątej osoby pracującej w mikrofirmie jest to zajęcie dodatkowe.

Najwięcej najmniejszych firm w przeliczeniu na 1000 mieszkańców istniało w województwach: mazowieckim (70 przedsiębiorstw na 1000 mieszkańców) oraz wielkopolskim i zachodniopomorskim (odpowiednio: 59 i 58), a najmniej w województwach: podkarpackim i lubelskim (odpowiednio 37 i 38 jednostek). Najczęściej zaś dawały pracę w regionach: mazowieckim (140 pracowników na 1000 mieszkańców), wielkopolskim (odpowiednio 120 osób) i w Małopolsce (118 osób). Najmniej zaś pracowało w nich ( w porównaniu z populacją) na Podkarpaciu (73 osoby) oraz w woj. warmińsko – mazurskim i lubelskim (po 74 osoby).

 


Sprawdź aktualne profile najlepszych polskich pracodawców

Zapisz się do naszego newslettera i jako pierwszy uzyskaj dostęp do pełnej wersji Kariera.pl