cookies
Nasza strona zapisuje niewielkie pliki tekstowe, nazywane ciasteczkami (ang. cookies) na Twoim urządzeniu w celu lepszego dostosowania treści oraz dla celów statystycznych. Możesz wyłączyć możliwość ich zapisu, zmieniając ustawienia Twojej przeglądarki. Korzystanie z naszej strony bez zmiany ustawień oznacza zgodę na przechowywanie cookies w Twoim urządzeniu.
OK

Wielopokoleniowe środowisko pracy - wyzwanie czy szansa dla pracodawców?

Wielopokoleniowość: wady i zalety róznorodnych zespołów.

W 2020 roku millenialsi będą stanowić 50 proc. globalnej siły roboczej. Jednocześnie starsze pokolenia coraz dłużej zostają na rynku pracy.

Spotkanie dyrektorów HR na temat wielopokoleniowości zespołów pracowniczych organizuje firma doradcza PwC – 29 listopada w Warszawie. Wśród prelegentów znajdą się osoby z zespołu kariera.pl: Eustachy Bielecki i Grażyna Raszkowska – którzy współtworzą Radę Programową HR Executive Club, inicjatywę biznesową PwC, skierowaną do osób zajmujących się rozwojem kapitału ludzkiego i zarządzaniem zmianą.

Obecnie w jednej firmie współpraca przedstawicieli czterech, bardzo odległych generacji jest normą. Firmy muszą więc myśleć kompleksowo i przygotować właściwą dla swojej organizacji strategię, uwzględniającą różnorodność pracowników. W tym procesie pomocne mogą być nowe technologie, wykorzystujące np. sztuczną inteligencję w badaniu kultury organizacyjnej, kompetencji pracowników, ich oczekiwań i potrzeb. 

Do 2050 w Europie mediana wieku populacji wzrośnie aż o 6 lat, z obecnych 40 do 46

Obecnie w Polsce osoby starsze to niewiele ponad 20% populacji. W 2050 r. będą natomiast stanowić już ok. 40%

Stopa zatrudnienia w grupie wiekowej 55-64 lat w Polsce wyniosła w 2016 r. 46,2%, tymczasem w Szwecji 75,5%

Niemal połowa millenialsów dostrzega u swoich managerów niezrozumienie stosowania nowych technologii w pracy

74% pracowników za kluczowy czynnik utrzymania się na rynku pracy uznaje zdolność do przekwalifikowania i zdobywania nowych umiejętności.

Cały raport:

https://www.pwc.pl/pl/media/2017/2017-11-22-pwc-laczenie-pokolen-w-firmie.html


Sprawdź aktualne profile najlepszych polskich pracodawców

Zapisz się do naszego newslettera i jako pierwszy uzyskaj dostęp do pełnej wersji Kariera.pl